Специалист по подбору персонала / Рекрутер
В архиве с 19 октября 2017
от 30 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Частичная занятость, удаленная работа
Санкт-Петербург, Ленинский проспект, 153
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Рекрутер
20 000 – 60 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск и подбор кандидатов на вакантные позиции стоматологической клиники. Проведение интервью по телефону. Взаимодействие с внутренними заказчиками, составление профилей позиций...
Опыт работы в подборе персонала от 3 месяцев. Высокие организационные навыки, умение быстро и позитивно реагировать на изменения.
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по подбору персонала
50 000 – 100 000 ₽Санкт-Петербург
Без опыта
Можно из дома
Подбирать продавцов-консультантов (холодные звонки). Корректно вести базу кандидатов в системе.
Опыт работы на сайте hh.ru. Внимательность в исполнение договоренностей.
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Проведение первичного интервью с кандидатами. Формирование кадрового резерва.
Стаж работы на аналогичной должности - от 1 года. Опыт работы подбора домашнего персонала для собственников бизнеса/акционеров. Знание английского языка...
Работодатель сейчас онлайн
Рекрутер
от 70 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Поиск персонала на объекты города Санкт-Петербург и Лен.области. Контроль выхода персонала на объект (первые 5 смен). Отчетность по выведенному...
Грамотная устная и письменная речь. Наличие телефона и доступа в интернет. Общее понимание цен и условий рынка труда будет вашим...
Рекрутер / Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
оплаченные доступы к hh и другим необходимым ресурсам. - руководителей среднего звена. - менеджеров по продажам / развитию / закупкам / логистике / ВЭД. -
небольшой опыт в подборе офисного персонала. - понимание этапов в найме персонала. - умение тактично общаться с кандидатами, выгодно презентовать вакансию. -
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первыхМожно из дома
Помощь, поддержка, мы работаем командой.
Уверенный опыт работы в рекрутменте от 3х лет, а то и больше. Если опыта меньше, но вы уверены в...
Санкт-Петербург, Ленинский проспект, 153